班组天地4月11日主题制定聊天记录 !?vkE:q5
来自全国企业的69名班组员工参与了主题讨论,详细名单如下: U'zbzF^
jwdzsm 屈联西 我是一线员工 连利英 邢台矿赵延会 周明剑 第4亿个网民 ljtao 王志强 攀煤花山矿何 张硕御月 zxqxc 邱志辉 张耀杨 后后摇 初卫平 6370237 杨雪梅 刘浩军 牛八朱 ganghua 曹永龙 游云川 踏实做人 宋伟卿 折翼黑天使 xiangkaixin 邦 于璟 l暗夜深蓝w 邢台矿 袁金生 刘英华 liyuling 达竹煤电汪勇 朱玉琳 杨建yj9798 孙广军 阳光志民 坦诚相待 马兵 沩水云飞 孙建文 王振兴 fsldl 健康快乐开心 聂权 刘月桂 d11d1 段果 前进的号角 峭壁劲松 栗继华 老哥 刘海林 风雨飘飘 一弯新月 bjwqt-sj2009 邢承木 yc_szl shishishi 卢燕华 万世钢 黄克南 zgblxw 金文仙 春天小雨 鹤煤王智敏 frgs e;?e}/lp'
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进入文字主题讨论阶段: f \Z
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27 沩水云飞 各位老师好!主题聊天时间到了,大家可以谈谈本期主题方向哈 Apr 11, 2011 20:01:50 K-`bj)4S@
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31 沩水云飞 咱们边聊边等还没进入聊天室的老师 Apr 11, 2011 20:02:38 %p^glBw
33 坦诚相待 幸福的话题是否继续 Apr 11, 2011 20:03:39 |.\9
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34 坦诚相待 还是开始新的话题 Apr 11, 2011 20:03:46 3y3JKAJ
35 阳光志民 老师们有什么想法都可以直接说说一起讨论哈 Apr 11, 2011 20:04:16 sG!2:"3
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36 王振兴 老师 我觉得我们应该换个话题 Apr 11, 2011 20:04:32 )!&3u1_X"
37 阳光志民 报道的大方向哪位老师有好的想法?或者对于幸福的话题感觉我们是否做足了呢? Apr 11, 2011 20:06:04 }E,j-s3
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39 王振兴 比如现在班组中年轻人越来越多 占劳动力总人数的百分之40左右 是否应该试着去了解一下他们 Apr 11, 2011 20:06:16 mP2Kf`%J1
40 沩水云飞 刚才坦诚相待老师提出继续幸福的话题,大家是否有不同的想法呢 Apr 11, 2011 20:06:32 3oS"e6J
41 阳光志民 老师们可以集合自身企业和采访时遇到的问题具体说一说 Apr 11, 2011 20:08:29 a_Go1
42 马兵 上期关于幸福的稿件起码有30篇之多,学生感觉好像幸福的话题还没有做足啊,呵呵 Apr 11, 2011 20:09:10 wXgH;u's1
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43 阳光志民 嗯,这几期老师们的稿件一直很多啊 Apr 11, 2011 20:09:53 EG2#Y
44 邱志辉 是不是应该谈谈职工的收获,因为幸福的同时职工应该有回报,个人意见 Apr 11, 2011 20:10:05 .s}qw2 pi4
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45 阳光志民 马兵老师可以具体谈谈,如果做我们可以从哪方面入手 Apr 11, 2011 20:10:15 (!+woo;7
46 阳光志民 其实,我们可以先回顾下幸福主题的侧重点,哪位老师可以帮助梳理一下? Apr 11, 2011 20:10:27 ?&?eJVL`I
47 马兵 定义幸福,感悟幸福,探索幸福,追求幸福! Apr 11, 2011 20:12:39 ]=zuQ*{k
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48 王振兴 第一期是体验幸福时刻 第二期 是探索幸福 第三期是追求幸福 幸福本身就是一种感受 再三的强调就有些乏味了 Apr 11, 2011 20:12:55 920WPtwP
49 马兵 共4个关于幸福的方面 Apr 11, 2011 20:13:06 +]^ ;
50 阳光志民 从1029期的幸福定义,依次为感悟幸福、探索幸福和追求幸福。对幸福下了定义,诠释了班组员工心目中的幸福,到幸福的点滴积累,到挖掘不幸福的原因,分析影响自身幸福的诸多因素,那如果继续关于幸福的话题我们该怎样更好的入手? Apr 11, 2011 20:13:48 !oF
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53 阳光志民 由浅入深,哪位老师可以具体谈一谈? Apr 11, 2011 20:14:20 4]z+>S/;
54 万世钢 发稿渠道太繁琐 Apr 11, 2011 20:14:31 ,#._'n)H
56 阳光志民 发稿注意事项我一会会在讨论后和大家说 Apr 11, 2011 20:15:06 <:V0V^Y
57 聂权 工作着幸福着,幸福的话永远说不完。 Apr 11, 2011 20:15:14 ]a)y6x=@]
60 沩水云飞 幸福是由心态决定的,用幸福的心态去思索,就时时有幸福的感觉。 Apr 11, 2011 20:15:47 4trZ} o!
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61 刘英华 但也不能谈的次数太多 Apr 11, 2011 20:15:58 p >e"q]Z]
62 坦诚相待 有了幸福,如何保持幸福?如何让幸福之树常青? Apr 11, 2011 20:16:17 A>1 8(X^N
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63 王振兴 我支持刘老师说的 Apr 11, 2011 20:16:18 {0_`'}ygx
64 刘英华 我们得别出心裁 Apr 11, 2011 20:16:51 U?*c;*n
65 阳光志民 [坦诚相待] 8:16 pm: 有了幸福,如何保持幸福?如何让幸福之树常青? 老师问的好! Apr 11, 2011 20:16:53 ^}RT%n
66 健康快乐开心 心中有阳光,时时觉得幸福 Apr 11, 2011 20:16:55 fmo+{(2p
67 万世钢 一线工人没几个是幸福的,这事实存在 Apr 11, 2011 20:16:56 cQjZNq[R
68 刘英华 也不能这么说,太偏激了 Apr 11, 2011 20:17:36 \K`c8Ln
69 阳光志民 如何保持幸福?如何让幸福之树常青? 哪位老师可以深入谈谈,对于这个问题我们有该如何理解与思考 Apr 11, 2011 20:17:44 f@rKxIQ
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70 邱志辉 心中有阳光 幸福自然来,:clap: Apr 11, 2011 20:18:19 ig+)pdL
71 沩水云飞 从定义幸福,感悟幸福,探索幸福到追求幸福,按照班组主题报道惯例,我们是否还可以继续深挖这一主题? Apr 11, 2011 20:18:27 ?A/
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72 刘英华 其实幸福很简单,俗话说知足常乐 Apr 11, 2011 20:18:35 E|bod_ 3w
73 万世钢 这跟阳光没关系 Apr 11, 2011 20:18:38 (2=[_hJ7w|
74 健康快乐开心 保持一份平常心 Apr 11, 2011 20:18:42 &K0!"nq
75 阳光志民 大家谈了这么多幸福,试问,幸福是对谁而言? Apr 11, 2011 20:18:56 ;:21;\H>
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76 万世钢 工人没有想大富大贵的,这不现实,都是平常心 Apr 11, 2011 20:19:18 |$0%tk I T
77 坦诚相待 感悟到幸福、追求幸福,还需要我们围绕企业的改革发展尽心尽力、尽职尽责,保持企业的发展势头,让我们幸福有资本 Apr 11, 2011 20:19:18 mgI-l
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78 刘英华 幸福是自己的感觉 Apr 11, 2011 20:19:29 y$"ZpZ-
79 第4亿个网民 主题啊 班组职工谈幸福嘛 Apr 11, 2011 20:19:52 g81~y2'
81 沩水云飞 对,那么我们该怎么做? Apr 11, 2011 20:20:11 G6zO*mF
82 万世钢 关键是上面的政策下面没有好好施行,缺乏监督 Apr 11, 2011 20:20:18 x2!'oa0d
83 6370237 保持幸福:一方面是员工如何保持良好的心态,一方面企业如何给员工创造环境 Apr 11, 2011 20:20:48 jk1
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84 万世钢 这就等于形同虚设了 Apr 11, 2011 20:20:57 ,+\Aw ?l@
85 阳光志民 关键是上面的政策下面没有好好施行,缺乏监督 这是不是一定程度的外部因素 Apr 11, 2011 20:21:00 3d|D~H7&
86 邱志辉 是对职工而言,职工心里幸福才是真的幸福 Apr 11, 2011 20:21:04 }OEI-}N3
87 万世钢 其中也有纵容的原因,呵呵 Apr 11, 2011 20:21:28 Dl_8vG
88 邦 也不能单说监督政策落实,也应考虑下水土相符的问题 Apr 11, 2011 20:21:38 XYik:A`
92 沩水云飞 幸福存在于心理满足过程之中,存在于自身潜能发挥的过程中。 Apr 11, 2011 20:22:14 h/jtZ-}U1
93 阳光志民 [6370237] 8:20 pm: 保持幸福:一方面是员工如何保持良好的心态,一方面企业如何给员工创造环境 这位老师说的没错,哪位老师可以更好的提炼下呢呵呵 Apr 11, 2011 20:22:16 V_hYn
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94 万世钢 毕竟一个大企业有上万名职工,可能政府也不能轻易处理吧 Apr 11, 2011 20:22:18 d 3[m
95 坦诚相待 要保持幸福,需要我们严格遵守企业的规章制度,安全稳定了,效益提高了,幸福自然而来 Apr 11, 2011 20:22:20 ^`o6
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98 第4亿个网民 我们的幸福我们努力去创造 Apr 11, 2011 20:22:52 0}?JeNaU
101 邦 不能是机械的执行政策,应该考虑基层的实际情况相结合 Apr 11, 2011 20:23:15 l:VIM;
105 健康快乐开心 我们遵守企业的规章制度,但是说和做的是另一回事 Apr 11, 2011 20:23:45 Yj@}( [p6q
108 沩水云飞 [坦诚相待] 8:22 pm: 要保持幸福,需要我们严格遵守企业的规章制度,安全稳定了,效益提高了,幸福自然而来 老师可以继续谈谈 Apr 11, 2011 20:24:15 "HZdgx<z2.
110 万世钢 一方面喊以人为本,另一方面侵害员工合法权益,本就自相矛盾 Apr 11, 2011 20:24:50
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111 邦 这说明制度本身也许有问题,让人不能真正去做到制度的要求 Apr 11, 2011 20:24:50 m>&h |